STCN解读:西宁特钢定增63.6亿还贷 员工持股计划落地

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证券时报网络(STCN)3月14日，

虽然员工持股计划已经启动，但员工持股计划之前并未持有西宁特钢(600117)的股份。西宁特钢这次增资，在很大意义上，是让公司的员工持股计划落地。

西宁特钢5月18日晚宣布，拟向青海发展投资、上海木昭、青海机电、青海物资、青海汽车运输、国华人寿、贵州中科、邓、新疆、西宁特钢首个员工持股计划等发行不超过11.04亿股的股份。，募集资金总额不超过63.58亿元，用于偿还扣除发行费用后的银行贷款。

青海发展投资、青海机电产业、青海物资产业、青海汽车运输均为青海省国资委下属子公司，新疆TEDA为上市公司TEDA的全资子公司。发行前，西岗集团持有公司49.87%的股份，成为公司的控股股东。发行后，西岗集团持股比例降至20.03%，仍为公司控股股东。

西宁特钢首个员工持股计划首次认购上市公司股份。员工持股计划主要由公司中高层管理人员、核心业务人员和技术骨干出资。其中，15名主要管理人员共认购389.95万元，占股权计划资金总额的17.36%；其他员工共154人认购1855.87万元，占持股计划总资本的82.64%，非公开发行后认购的股份占西宁特钢总股本的0.1746%。

西宁特钢筹集的63.58亿元用于偿还银行贷款。据该公司称，该公司的大部分转型升级项目(爱智、净值、信息)已于2014年完成，预计所有项目将于2015年底完成并投入生产。随着升级项目的逐步完成，公司将承受更大的固定资产折旧费用和财务费用压力。为了保持在市场上的竞争地位和优势，调整产品结构，加快转型升级，公司急需补充资本。